7月11日，中铁电气化局集团召开2022年第二季度深化改革三年行动领导小组会议，总结国企改革三年行动各项任务完成情况，部署了下一步工作任务。

中铁电气化局集团党委书记、董事长、改革领导小组组长窦保信，总经理徐勇烈出席会议并讲话；党委副书记、改革领导小组常务副组长周绩书记主持会议；在京领导班子成员出席会议。

窦保信在讲话中就全面完成公司各项改革任务提出三个方面要求：一是要从高度和力度两方面提高对国企改革三年行动的认识。国企改革三年行动是一个全面性、系统性的任务，公司上下要高度重视，在力度上不能蜻蜓点水，要脚踏实地纵深推进。二是要深刻把握国企改革三年行动核心的内容。要围绕"提高国有企业的竞争力和激发企业内部的活力"，聚焦技术引领、管理高效、模式创新，真正把内部体制机制建立起来，完善"中国特色的现代企业制度和健全市场化的经营机制"，促进企业高质量发展。三是要把握处理好四个关系。要把握好进度和质量的关系、处理好形备和神备的关系、处理好考核检查和改革推进的关系、做好内外宣传和落地实施的关系，要不断提升质量，通过改革激发企业活力，释放改革红利，提高公司竞争力。

徐勇烈在讲话中肯定了集团公司国企改革三年行动取得的成绩，同时提出三方面要求：一是要开展贯穿改革全过程的总结评价。要开展改革工作"回头看"，对工作进行再梳理，对已取得的阶段性成果进行总结推广，切实提升改革质量。二是要进一步增强后续改革工作的针对性。要结合公司管理效能提升和项目一线落实情况，立足实际推进和深化改革，开展针对性的再评估再检验，确保改革"质量双优""形神兼备"。三是要进一步强化改革责任担当。要保持高度的政治站位，强化责任担当，以改革新思维顺应发展新常态，以改革新要求培育发展新优势，以改革新动力推进发展新升级，为实现高质量发展提供持续动力。

会上，改革工作办公室通报了深化改革三年行动相关工作开展情况；人力资源部(党委干部部)通报了三项制度改革相关工作开展情况。

中铁电气化局集团本部各部门、各独立核算中心、行政管理部、国际工程公司相关负责人，改革工作专班全体成员参加会议。

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