为深入贯彻落实集团党建联系点"11139"专深制度，7月19日，省二建公司党委副书记、工会主席杨向华深入黑河区域在建项目进行党建工作专题调研并讲授党课，结合调研，同步开展了"先锋工程"全员综合素质提升计划之项目推介做宣讲方面工作，实地查看各在建项目党建工作开展情况。会议由机关党支部书记、党委工作部部长屈琦主持，机关综合办公室主任李萌、黑河区域全体党员、各在建项目管理团队等40余人参加会议。

会上，杨向华听取了黑河区域党支部党建工作开展情况和下一步工作打算，各在建项目经理以"先锋工程"工作方案要求的形式对各项工作开展情况作了汇报。杨向华围绕"回望党史看党风 奋楫争先创一流"这一主题集中讲授了一堂专题党课，从"认真"、"务实"、"奉献"、"学习"、"廉洁"五个方面展开讲述，旨在引领广大党员干部群众牢固树立"四个意识"、坚定"四个自信"、坚决做到"两个维护"，始终坚定正确的政治方向，增强政治敏锐性和鉴别力，提升党性观念，筑牢中华民族共同体意识，将思想和行动统一到党史学习教育、学习总书记"七一"重要讲话以及两级集团党委的决策部署上来，以昂扬的斗志、坚定的信念推进工作开展。

党课结束后，杨向华与基层党员干部倾心交流，认真听取他们在管理制度、管理能力、管理团队、品质履约等方面的发展思路、存在的问题和困难。杨向华指出，加强基层党建工作，是增强基层党组织向心力、凝聚力，把人民群众紧密团结在党的周围的一项重要工作，要充分认识到加强基层党建是解决当前突出矛盾和问题的现实需要，要切实担起主责主业，在提高基层党建水平上狠下功夫，使基层党的建设再上新台阶。要扎实开展党史学习教育，推动基层党组织和广大党员深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，切实抓好党支部建设工作，以三会一课、主题党日为党建活动主载体，以"学党史、悟思想、办实事、开新局"为主旋律，推进党史学习教育在学中有为、在学中有位，坚持把为群众办实事、解难题作为检验学习教育效果的标尺，在学思践悟中做到学史明理、学史崇德、学史增信、学史力行，常学常新、常思常明、常践常得、常悟常进，以工作实绩助力公司高质量发展。

杨向华结合各在建项目经理宣讲过程中的表现进行了点评，对"先锋工程"全员综合素质提升计划后续工作开展方面提出了具体要求。他强调，开展"先锋工程"全员综合素质提升计划是加强队伍建设、凝聚干事创业合力的重要途径，也是开展党史学习教育、提升员工幸福感和满意度的重要举措。通过领导班子做表率、部室（项目）推介做宣讲、普通职工有话说、业务比拼出成绩、综合培训见实效等五大方面工作内容，依托常态化年度综合业务培训和灵活性综合素质锻炼，打造一支放眼全局、引领发展的复合型中层管理队伍和业务精通、作风扎实的员工队伍，增强广大职工打造"最有使命感、最有打赢能力"战略目标的新能力新素质，激发推动改革发展的内生动力。为全面推进集团"三鹰计划"在公司落实落地，致力于培育一支"张嘴能说、提笔能写、俯身能干"的人才队伍，实现学有所悟、学有所得、学有所用。杨向华对广大干部职工提出了三点要求，一是严格落实各项制度，确保学习质量。各级党员干部要起到模范带头作用、主动参与，推动素质大提升活动深入开展。二是要把开展素质提升的最终成效体现到贯彻落实公司党委的安排部署上来，体现到推动全面深化改革，实现高质量发展的各项任务上来，做到统筹兼顾、有机融合、两不误、两促进。三是大力宣传素质提升活动的意义，为活动开展营造良好舆论氛围。要深入挖掘活动中的先进典型，形成对标先进、比学赶超的生动局面。

会上，杨向华还针对安全生产、疫情防控、百大项目夏季大会战等方面传达了具体工作要求。

关键词:黑龙江二建,调研