12月22日，公司党委委员、副总经理、工会主席李国兵到津利科技宣贯公司第一次党代会精神。津利科技领导班子、各部门负责人和部分青年员工代表参加会议。

会上，李国兵听取了津利科技2023年度工作汇报，领学了党的二十大精神，开展学习贯彻习总书记新时代中国特色社会主义思想主题教育读书班、中国能建"一创三转"指导意见、加快建设世界一流企业、改革深化提升实施方案和中国能建2023年工程项目管理提升工作会会议精神，对公司第一次党代会精神进行专题宣讲和解读，组织了2023年度干部考评工作，召开了公司2023年度调研考评座谈会。

李国兵要求，一是要深入学习公司第一次党代会精神，将会议精神贯彻到事业部、项目部一线员工。各级人员要结合实际工作岗位，切实将党代会精神融入本岗位工作，解放思想、转变观念、争先进位，提升进取意识，促进自身工作提质增效；二是要紧跟公司未来一段时期"三步走"战略目标，结合津利科技自身业务特点，认真谋划2024年各项工作目标和实施措施，纳入津利科技2023年度工作报告，作为2024年度各项工作的指导；三是要严格落实"十二个到位""一提三严"等安全管理理念，加强现场安全管理和提醒工作，守牢安全生产底线，抓实岁末年初安全生产管理工作；四是将效益作为终极目标，坚持效益导向和市场化导向，按照"一利五率"要求严抓经营管理，提升经营绩效；五是坚持科技创新，加大研发攻关，做好研究院工作，加强高新检测技术等课题研发、现场应用和成果转化工作；六是加大改革创新，要系统提升适应未来发展的能力，推进以创新为引领的绿色化、数智化、融合化"一创三转"转型发展进程，探索数字化、智能化检测以及"一企两制"等符合津利科技自身发展的特色道路；七是加强党建工作，营造"心齐气顺、风正劲足"的良好生态，杜绝影响公司高质量发展的不和谐因素，培养高素质人才队伍，促进津利科技再上一个台阶。

关键词：中国建筑