5月5日,始料未及的新冠疫情严重打乱了我们正常的生活和工作秩序,北京公司迅速响应朝阳区政府号召安排总部员工居家办公。随着疫情的发展,严峻的形势已然超出了绝大多数人的预期,在这场疫情保卫战中,公司上下统一思想,攻坚克难,始终保持不懈的战斗状态。
根据北京市防疫政策调整,5月30日起公司领导、总部各部门负责人及以上人员到岗工作。5月31日起总部除居住在仍执行居家办公措施区域的人员暂不到岗外,总部其他员工正常到岗工作。
封控期间,公司党委统筹规划,多次对疫情防控进行了专题部署安排,公司总部结合实际制定了8项疫情防控措施。公司办公室根据"居家办公"模式及自身特点及时制定可操作性的科学流程,确保公司整体工作不断、不乱。同时,各职能部门积极借助新媒体利用线上视频形式开展业务工作安排部署,各部门负责人保持与基层项目沟通,持续推进各项业务工作。
公司工会和办公室始终把维护广大员工生命安全和健康权益放在第一位,为员工办实事、解难事,做好事,组织力量在封控期间先后为了居住在集体宿舍的人员避免交叉感染,每天让食堂做好饭,派专人给居住在集体宿舍人员送餐,同时,为全体职工发放了口罩等物品,保障了员工的工作生活。
防疫成果来之不易,反弹风险依然存在。北京公司将时刻绷紧疫情防控这根弦,做好到岗员工的疫情防控管理,强化人员出入把关和重点人员的管理,严格落实健康监测、核酸监测等防疫要求;加大对办公区、公共食堂、洗手间等公共场所消杀力度,确保全员安全。下一步,在公司党委的领导下,在全体员工的齐心努力下,北京公司一定能在复工后抢出时间进度,千方百计完成半年各项任务目标。
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