一、招聘要求

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.热爱中国共产党，政治素质过硬，作风正派，能认真执行党的路线、方针、政策。

3.遵纪守法、诚实守信、品行端正、爱岗敬业。

4.具有较强的学习能力、组织能力、沟通能力以及良好的团队精神，责任意识和执行力强。

5.未与其他单位建立劳动关系。

6.具有正常履行工作职责的身体条件，具备健康良好的心理素质。

（二）需求方向、学习、专业和人数

（三）工作地点

2020届大学毕业生将根据工作需要安排到集团总部及所属子公司、项目公司或指挥部工作，主要分布在四川、云南、贵州、西藏、海南、北京。

（四）管理方式

新招收大学毕业生实行岗位见习（试用）制度，博士研究生学历试用期三个月，硕士研究生学历试用期六个月。试用期间原则上在集团所属子公司、项目公司或指挥部等一线岗位轮岗培训，熟悉市场开发、投融资管理、项目建设管理、项目运营管理、企业基础管理等概况。试用期满并考核合格后，根据工作需要及个人综合特点，将人员补充到相关岗位。

（五）其他要求和优先条件

1.国内院校毕业生国家英语四级考试成绩须在425分（含）以上。

2.具有全日制普通高等院校硕士研究生及以上学历、学位，国内毕业院校为"985""211""双一流"院校的优先。

3.国内院校毕业生报到时取得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证；国外院校毕业生须取得国家教育部留学服务中心的学历（学位）认证。

4.中共党员、国家奖学金或专业奖学金获得者、学生干部优先。

二、薪酬福利

（一）新招收大学毕业生的薪酬待遇，按照昆仑集团薪酬管理制度执行，并根据规定享受住宿、通讯、资质证书、高原、高温、差旅等补助。

（二）入职后缴纳"五险二金"，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，住房公积金及企业年金，同时组织年度体检、购买团体意外保险等。

（三）员工按规定可享受探亲假、婚假、产假、护理假、事假、带薪年假，以及相关福利津补贴等。

三、成长通道

（一）新招收大学毕业生入职后，实行"导师带徒"，安排专业导师指导。

（二）集团统一组织新招收大学毕业生入职培训，并按照年度培训计划组织开展各类专业培训或参加外部相关培训。

（三）指导新招收大学毕业生开展职业生涯规划，实行行政岗位、专业技术岗位晋升双通道。

四、招聘流程

按照公开、公平、公正的原则择优录用，采取自愿报名、资格审查、面试、笔试、录用等主要程序进行。

（一）自愿报名

1.报名时间为本公告发布之日起至2020年5月31日。

2.下载并按规定格式填写《2020届大学毕业生基本信息表》和《2020届大学毕业生简历登记表》，填写完毕后以电子邮件方式发送至邮箱：hr-xyzp@crcckl.com（请将电子邮件主题按"**学校+**专业+学历+姓名+性别"格式填写，以方便接收和查阅）。

（二）资格审查

1.根据招聘条件，对报名人员进行资格审查，并根据岗位需求情况等，择优甄选确定人选。

2.人选确定后，昆仑集团人力资源部会以电话和短信的形式通知本人参加面试和笔试。未入选者昆仑集团不再另行通知。

（三）笔试面试

1.主要对应聘人员的专业理论知识、语言文字能力、沟通表达能力、思维应变能力、社会实践经验、个人综合积累等方面进行考察。

2.面试和笔试根据招聘工作整体安排，采取集中测试或个别测试的方式进行，具体时间、地点以通知为准。

（四）招收录用

1.根据笔试、面试结果，确定拟招收录用人员，并及时通知本人。

2.按照相关规定，履行相关程序，办理招收录用相关手续。

五、其他说明

（一）报名前，应聘者需首先了解本次招聘的有关说明与要求；

（二）应聘者需对所提供的应聘信息和资料的真实性负责，如与事实不符，昆仑集团有权取消其考试和录用资格，由此导致的后果由应聘者自行负责；

（三）面试、笔试、录用等招聘环节的通知和相关信息将统一以电话和短信发布，请务必填写有效联系电话，并及时关注和保持通信畅通；

（四）参加面试和笔试时，请应聘人员携带本人身份证、个人简历和其他能证明能力的资料原件和复印件各一份，如未被录用，复印件不再退还，招聘结束后将统一销毁；

（五）招聘工作全程不收取任何费用，面试地点仅限所在高校专场或公司驻地，且有专职工作人员联系，任何单位或个人以本公司名义在非上述面试地点组织的面试均非本公司安排，请应聘人员仔细辨别。

六、其他事项

（一）招聘工作联系人：贺老师，电话，028-86051733；

（二）昆仑集团官网：;

（三）昆仑集团公众号：

附件：1、

2020届大学毕业生基本信息表.xls

2020届大学毕业生简历登记表.docx