2月19日，公司在节后上班第二天召开新春复工复产动员会，要求全体职工迅速收心归位，聚焦中国能建年度工作会议精神以及公司第一次党代会、年度工作会议确立的中长期目标和全年重点任务，加力"三新"布局，加快"四大转型"，以开工即大干、开局即冲刺的奋进姿态，快速进入工作状态、打开工作局面，为奋力夺取首季度"开门红"打牢基础。公司党委书记、董事长董俊顺出席会议并总结讲话，公司党委副书记、总经理罗耕能主持会议。

会议要求，要准确领会公司第一次党代会核心要义，把准事业发展前进方向。公司第一次党代会系统总结了上一次党代会以来的工作和加入中国能建12年来取得的辉煌成就，得出了"五点启示"，明确指出了问题不足，确立了战略目标和发展路径，制定了落实举措，必须牢牢把握核心要义内容。一是破解"四个不匹配"问题不足，二是瞄准"三步走"战略目标，三是坚持"一创三转"发展路径，四是以"四大领域"中心任务推动战略落地，五是以"五大高地"建设增强高质量发展保证。

会议强调，要全面落实公司年度工作会议部署要求，奋力谱写高质量发展新篇章。公司2024年工作会议暨十四届五次职代会总结了2023年工作，实现了生产经营指标再创历史新高，市场开发、履约品质、经营效益、改革创新、党建文化五个方面工作再上新台阶，明确了2024年稳增长、高质量、防风险、创一流"四个基调"和谱写市场、履约、经营、改革、党建"五新篇章"的具体举措以及生产经营指标和"五率"目标。一是强力根治"四个方面薄弱环节"，二是突出强化"四个基调"思想引领，三是对照落实"五新篇章"的细化举措。

会议要求，要全面抓好复工复产和工作会议精神宣贯，实现年度工作精彩开局。一是加速资源回笼与优化配置，加力资源引进。二是确保复工本质化安全，抓好复工安全准入、安全检查，压实网络安全责任制。三是抓好2024年工作系统策划和系列会议精神宣贯。要分系统召开年度工作会，高目标编制年度工作计划要点，高质量编制重点课题与督办事项，狠抓督办盘点考核，确保策划精准、执行到位。通过公司领导领学带跑、宣讲团一线宣贯、两级本部专题学习、基层项目自主学习、做好宣传推介等方式，保证系列会议精神入脑入心入行。

董俊顺在总结讲话时强调，2024年是实现"十四五"目标的关键之年，也是公司瞄准目标、强化执行，全面推进更高质量发展的重要一年。要聚焦"一利五率"经营目标和稳增长、高质量、防风险、创一流"四个基调"，以思想的大解放引领发展的大跃升，对标先进争创一流，强化作风弘扬正气，践行"顶真、叫板、敢于得罪人"管理内核，摒弃"老好人"思想，树牢家企情怀，实现强企惠民，奋力谱写市场、履约、经营、改革、党建"五新篇章"。

会议号召，全体职工要聚焦公司第一次党代会和年度工作会议部署，凝聚思想共识，汇聚全员合力，脚踏实地、狠抓落实，以实干苦干加油干的劲头，戮力书写新一年高质量发展的崭新篇章。

会议采取现场+视频方式进行，公司领导，高管，在肥中层干部，机关两级本部职能部门、直属中心、专业公司（事业部）处长级及以上人员、党风廉政监督员，子分公司、一级项目领导班子成员、各科室负责人、项目监察员、党风廉政监督员在主、分会场参会。

关键词：中国建筑